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已经离职,社保个人信息系统显示在职???

一种情况是单位未及时报减少,这种情况很少,因为单位不及时报减少,会额外多交社保费;第二种情况是离职后未重新就业的人,核定单位缴费时是减少了的,但保险的户头仍然挂在原单位社保户上,但状态与在职不一样。

你离职只要没有办理解除劳动合同手续,劳动关系还存在,就这样。 只有办理解除劳动关系手续了,劳动关系不存在了,单位也到社保办理了你的减员手续了,就不是这种显示了。

员工已离职,社保还显示在职状况,说明员工原单位没有为员工办理社保减退工作,员工可以拨打原单位电话要求单位减退。如果单位不予减退的话,员工可以向人社局投诉,也可以申请劳动仲裁维权。 依据《劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或...

任何人,只要没有退休,没有办理养老保险转移到异地,那么他的养老保险状态就只会是在职。 所以, 你个人只要持身份证到当地的社会保险去办理续保手续即可。

就看你是什么情况了,有的人会通过公司来继续交社保。 正常上班时交社保都是公司负责公司缴纳部分,个人缴纳部分从工资里扣,离职后不想社保停掉,就可以让公司代缴,只是公司缴纳部分由个人承担,这种情况下虽然离职了,但是社保局那边并未做任...

因为公司虽然没有给你缴费,但是没有到社保去给你报停,所以显示是这样,对你农村 的社保或许会有影响的,建议你找一下原单位的人力,让他们给你报停。

1,你现在面临的问题,是不能再进入单位,因为新单位无法为你交纳社保。 根子在5年前,“自离”。 2,并且,此问题不解决,将可能影响退休。趁早与原单位联系,要求原单位给你一份退工单。

1,显示在职,则新单位不能交纳社保,不解决,新单位不敢留你。 2,找原因。 当初离职是走程序,依法辞职,经过批准。那事情好办。直接通知原单位办理终止手续。否则追究原单位责任。 若是“不辞而别”,那你还得亲自去原单位,要求原单位协助解决。

离职了, 工作状态显示减员停保户, 工作状态显示在职人员, 没有及时录入!

您好,请您工作日时候打当地社保咨询电话12333确认单位是否给您办理退工手续,有些单位在您离职时候有办理社保停保手续,而用工报备的退工忘记做了,自然在社保网上显示在职。

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